【しごとのみらい】第931号 1on1ミーティングの講座を企画しました

このメールマガジンは2023/5/9に配信したものです。
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NPO法人しごとのみらい メールマガジン

一人ひとりの「楽しい」で、しごとのみらいを創る。

しごとのみらいメールマガジンは
コラムやお知らせなど、
〇〇 さんが「楽しくはたらく」ことを願って、
お送りするものです。

※配信停止の方法は文末にあります。
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〇〇 〇〇 さん、こんにちは。

しごとのみらいの竹内義晴です。
いつもありがとうございます。

しごとのみらいメールマガジンをお送りします。

━目 次━━━━━━━━━━━━━━━━━━
はじめに:ゴールデンウィークがおわりましたね
コ ラ ム:1on1ミーティングの講座を企画しました
お知らせ:竹内のポッドキャスト
あとがき:連休が明けたこの時期は……
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はじめに:ゴールデンウィークがおわりましたね
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ゴールデンウィークがおわりました。
昨日から仕事だった方も多いと思います。

〇〇 さんはどうでしょうか?

長期の休みのあとは、
まだ、体が慣れないと思います。
ゆるゆると、
日常を取り戻していきたいものですね。

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コ ラ ム:1on1ミーティングの講座を企画しました
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わたしが管理職になりたてのころ
「どうやってメンバーと関わればいいのか?」
と悩みました。

もともと、コミュニケーションが得意ではなく
管理職になりたくないのに
ならざるを得なかったこともあるかもしれません。

また、わたしが管理職になる前
威圧的な管理職のもとで
心が折れかかった経験もあります。

そのため
「こうような関わり方は、してはいけない」
というのは知っていました。

せっかくなら、楽しく働ける職場にしたい。

でも、「どうすればいいのか?」
が分かりませんでした。

そこで、その解をもとめて
さまざまな本やネットの記事を読み漁りました。
その結果

「どうやら、関わり方を変えると
 職場は変わるらしい」

ということに気がつき
勉強をはじめたのがコミュニケーションでした。

むさぼるようにセミナーに通いました。
そして、学んだことを職場で実践したのです。

その結果、メンバーと円滑な関係を築き
成長を支援する仕事が楽しくなってきて
現在の仕事をするようになりました。

そんなわたしが、もしもいま
「あなたが、
 実践してもっとも効果的だったことは?」

と聞かれたら、迷わず
「毎月1人30分、メンバー全員と話をしたこと」
と答えます。

いま、多くの人や組織で
「1on1ミーティング」という言葉が
聞かれるようになりました。

当時はまだ、
そんなおしゃれな言葉はありませんでしたが
わたしがやっていたのは、つまり
1on1ミーティングだったのですね。

また、コロナ禍により、これまで、
コミュニケーションが希薄になっていた分
「対話の重要性」を
多くの人が気づいたのではないか?
ひょっとしたら、そんな背景も
あるのかもしれません。

一方、1on1ミーティングという言葉を
多く聞くようになった一方で

・1on1ミーティングをやっているが、効果を感じられない
・メンバーが本音を話してくれない
・どのように会話を組み立てたらいいのかわからない
・どのようにフィードバックしたらいいのか分からない

といった声も耳にします。

そのような悩みを抱えてしまうのも
無理はありません。

なぜなら、私たち自身が
「話を真摯に聞いてもらった経験が少ない」
からです。

そのために、
「どのように話を聞いてもらったらうれしいのか
 (=どのように話を聞いたらいいのか)」

「どんな質問されたら話したくなるのか
 (=どんな質問をしたらいいのか)」

「どんなフィードバックをされたら前向きになれるか
 (=どんなフィードバックをしたらいいのか)」

が分からないのです。

そこで……
「1on1ミーティング実践トレーニング」
を企画しました。

▼1on1ミーティング実践トレーニング
https://shigotonomirai.com/1on1meeting-training-2nd/

この講座は
参加者同士で話し、質問をし、
フィードバックし合う
実践型のトレーニングです。

リーダーや管理職はもちろんのこと
同僚や顧客との関係をよりよくしたい方など

「相手との関係をよりよくしたい方」

に、効果があります。
詳しくは、以下のページをご覧ください。

▼1on1ミーティング実践トレーニング
https://shigotonomirai.com/1on1meeting-training-2nd/

毎日の生活の中でも
多くの時間を使っているのが、仕事です。

仕事が少しでも楽しくなれば
毎日が楽しくなるはず。

せっかくなら、
楽しく働ける職場にしませんか?

〇〇 さんのご参加を
お待ちしております。

もし、不明点がございましたら
このメールの返信にて
お気軽にお問い合わせください。

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お知らせ:竹内のポッドキャスト & note
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毎日発信しているポッドキャスト & note

今週も7本公開しました。
https://stand.fm/channels/64277265c881d58fc5fe677d

テキスト版のnote
https://note.com/shigotonomirai/m/ma01d8d3748aa

現在は、地域の企業で複業しながら
第2、第3のキャリアを形成する
「地域複業」についてのお話をしています。

もしよければお聴き or お読みください。

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あとがき:連休が明けたこの時期は……
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あわただしく過ぎた4月が終わり
連休明けということもあり

5月病という言葉があるように
この季節は、
心身の不調を訴える方も多いようです。

〇〇 さん、どうかご自愛ください。

今回も最後までお読みいただき
ありがとうございました。

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ご感想は、このメールにご返信ください。
うれしく拝見いたします。

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投稿者プロフィール

竹内義晴
竹内義晴NPO法人しごとのみらい理事長
1971年生まれ。新潟県妙高市出身。自動車会社勤務、プログラマーを経て、現在はNPO法人しごとのみらいを運営しながら、東京のIT企業サイボウズ株式会社でも働く複業家。「複業」「多拠点労働」「テレワーク」を実践している。専門は「コミュニケーション」と「チームワーク」。ITと人の心理に詳しいという異色の経歴を持つ。しごとのみらいでは「もっと『楽しく!』しごとをしよう」をテーマに、職場の人間関係やストレスを改善し、企業の生産性と労働者の幸福感を高めるための企業研修や講演、個人相談を行っている。サイボウズではチームワークあふれる会社を創るためのメソッド開発を行うほか、企業広報やブランディングに携わっている。趣味は仕事とドライブ。

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