2019年7月11日 / 最終更新日 : 2019年7月11日 竹内義晴 コーチング コーチングを継続したほうがいい人、しなくていい人 「コーチングは継続したほうがいいか」――これは、初回のコーチングを終えられた方からよくいただく質問です。コーチングは継続したほうがいい人と、しなくていい人がいます。それぞれのタイプと、継続の必要性についてお話します。
2019年6月19日 / 最終更新日 : 2019年6月21日 竹内義晴 コミュニケーション ビジネスシーンにおけるコーチングの功罪――1on1ミーティングのほうが会社で実践しやすいのではないか メンバーの成長を促す上で、コーチングは非常に優れたスキルです。けれども、研修をしたにも関わらず、使われていない会社も多いのではないでしょうか。この記事では、コーチングが難しい理由と、働きやすい会社を作るために必要なコミュニケーションスキルについてお伝えします。
2019年4月24日 / 最終更新日 : 2019年4月24日 竹内義晴 コミュニケーション マネージャーが最初に身に着けたいコミュニケーション能力とは？ ビジネスシーンでは「コミュニケーションが大切」と言われます。では、マネージャーがコミュニケーション能力を身に着けるとしたら、何からはじめればよいのでしょうか。
2018年7月25日 / 最終更新日 : 2018年7月30日 竹内義晴 コーチング 「経営者だから」が理由でコーチング料金が高いのは理不尽なのでは？ 一般の方に比べて経営者向けのコーチングは料金がかなり高いです。なぜでしょうか。ちょっと理不尽だと思いませんか。しごとのみらいは経営者だからといって一般の方と差をつけていません。その理由とは？
2018年5月8日 / 最終更新日 : 2018年5月8日 竹内義晴 コーチング 選ぶ基準と要素とは？「自分にあったコーチの選び方」を考えてみた コーチングで最も大切なのは「コーチとの相性」です。コーチングの成果を測る上で「コーチ選び」が最も重要だと言っても過言ではありません。そこで、コーチ選びのポイントを紹介します。
